“职等你来”丨蚌埠市总工会助力企业线上招聘春风行动（第3期）

1、采购总监：1人；工商管理、企业管理、经济、销售等相关专业本科以上学历；五年以上相关采购经验，三年以上采购管理经验；具备相关法律法规知识和解决纠纷争执的能力；具有对总成本的把控能力，掌握采购技巧，具有谈判能力；有机械设备生产、加工制造行业采购管理经验优先。薪资待遇：面议。

2、采购助理：1人；会简单的办公软件，大专以上学历，有采购或采购文员工作经历优先，意向采购岗位应、历届生无工作经验可以培养。薪资待遇：面议。

3、采购员：2人；会简单的办公软件，大专以上学历，一年以上采购经验。薪资待遇：面议。

4、招聘岗位：采购主管1人；岗位要求：有2年以上机械厂采购及相关经验，能识别二维图纸；具有较强的沟通协调能力；有耐心，主动积极，忠诚守信，责任心强。薪资待遇：面议。

5、计划专员：2人；熟练使用办公软件（ERP）；有机械作业生产调度经验；对机械生产流程基本了解。薪资待遇：面议。

6、仓库主管：1人；大专以上学历；三年以上制造业仓库管理经验；有较强的领导组织沟通能力。薪资待遇：面议。

7、销售主管：1人；有2年以上销售管理经验，性格开朗，能适应应酬；30岁以上，已婚能适应短期出差。薪资待遇：面议。

8、售后工程师：10人；有2年以上销售管理经验，性格开朗，能适应应酬；30岁以上，已婚能适应短期出差。薪资待遇：面议。

9、销售员：5人；高中以上学历，良好的沟通协调能力；3年以上销售经验；能适应长期出差。薪资待遇：面议。

10、焊工：10人；从事焊工作业2年以上，能看懂简单图纸；身体健康能适应加班45岁以下。薪资待遇：面议。

11、转运工：2人；初中以上学历，身体良好。28-45岁；吃苦耐劳，有团队意识。薪资待遇：面议。

12、激光切割操作员：2人；年龄22-45岁，中专以上学历，数控设备应用与维护专业，熟练使用机床的计算机系统，两年以上中型企业激光切割机操作经验。薪资待遇：面议。

13、电工：10人；有电工证或有从事机械、设备加工企业电工经历优先。薪资待遇：面议。

14、装配工：20人；有基本识图能力，高中以上学历，45周岁以下。薪资待遇：面议。

15、钳工：若干；有基本识图能力，初中以上学历，50周岁以下。薪资待遇：面议。

16、电工：2人；有基本识图能力，初中以上学历，51周岁以下。薪资待遇：面议。

17、装配工：2人；有基本识图能力，高中以上学历，45周岁以下。薪资待遇：面议。

18、工艺工程师：2人；能熟练操作solidworks及AUTOCAD,熟悉机械原理。薪资待遇：面议。

19、电气工程师：3人；熟练操作solidworks及AUTOCAD,熟悉机械原理。薪资待遇：面议。

20、技术总监：1人；PLC 程序开发,触摸屏程序开发,电气原理图设计,伺服、变频器使用,能适应出差。薪资待遇：面议。

21、QE工程师：2人；年龄25-45，男女不限，机械专业（或在机械行业3年以上经历），大专以上学历；熟悉质量管理五大工具及QC七大手法，并能熟练运用；熟练使用CAD 绘图软件，有检具开发设计经验；熟悉ISO9000 质量管理体系，有推行经历。薪资待遇：面议。

22、焊接质检员：2人；年龄25-45，男女不限，机械专业（或在机械行业3年以上经历），大专以上学历；熟悉质量管理五大工具及QC七大手法，并能熟练运用；熟练使用CAD 绘图软件，有磨具开发设计经验；熟悉ISO9000 质量管理体系，有推行经历。薪资待遇：面议。

23、品质工程师：2人；年龄25-45，男女不限，机械专业（或在机械行业3年以上经历），中专以上学历；能看懂机械图纸，会使用测量量具；对ISO9000 质量管理体系有一定认识；工作勤恳，沟通能力强。薪资待遇：面议。

24、人事专员：3人；大专以上学历，做事严谨认真，有人事工作经验2年以上（无工作经验，意愿从事人事管理方向发展，可放宽）。薪资待遇：面议。

25、总经理助理：2人；本科以上学历；有3年以上的工作经验；有较高的事业心和责任感，办事果断，讲求效率；熟悉企业管理和接待服务工作，掌握国家的政策与法令，掌握企业专业知识；具有一定的语言文字能力，可撰写起草一般文件；具有一定社交与组织协调能力以及整体控制能力，与外界保持密切关系；具有一定的人事行政或同岗位工作经验。薪资待遇：面议。

26、项目申报专员：1人；大专及以上学历；较强的社交沟通能力、业务协调能力及书面文字表达能力；有责任心和团队合作精神；有商业计划书、项目建议书、可行性分析报告、行业研究报告等撰写经验优先考虑；有1-3年的相关工作经验；能够熟练使用各类办公软件。薪资待遇：面议。

27、财务经理/主管：1人；具有全面的财务专业知识、财务处理和财务管理经验；精通国家财税法律法规，具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析能力；为人正直，责任心强、作风严谨、工作认真仔细。薪资待遇：面议。

28、软件工程师：10人；Java基础扎实，良好的代码风格，熟悉J2EE标准；精通JSP、Servlet、JSTL；熟练使用开源及框架；能够及时关注业界最新技术动态和发展方向，并能够独立研究；有机械智能软件开发经验。薪资待遇：面议。

29、储备干部：10人；大专以上，工程、机械设计、智能制造专业优先，意愿从事机械智能化制造行业应、历届生均可。薪资待遇：面议。

30、生产经理：2人；理工类专业大专以上学历；受过战略管理、管理能力开发、生产管理、市场营销、财务管理等方面的培训；五年以上机械设备（或智能机械设备）生产；熟悉设备生产制造（智能）行业的生产过程，熟悉原材料供应渠道；熟悉生产规程以及质量标准；具备良好的生产经验管理理念，有一定财务和法律知识；能够有效组织落实、监督调控生产过程工艺、质量、设备、成本、产量指标等。薪资待遇：面议。

1、加工车间操作工：25人；45岁以下，高中以上学历。薪资待遇：5000-7000元/月。

2、电熔车间操作：25人；35岁以下，初中以上学历。薪资待遇：3200-5500元/月。

3、生产运营中心制图员：1人；40岁以下，大专以上学历。薪资待遇：实习工资3000元/月，转正根据能力确定。

4、木模工：5人；45岁以下，高中以上学历，懂三视图，懂木工机械。薪资待遇：3000元/月，交社保。

5、检验员：若干；40岁以下，高中以上学历，适应夜班，有工厂经验优先。薪资待遇：实习工资2800元/月，转正3500元/月,社保。

联系方式：张女士：19905529035 、13865021078

1、技术评价：10人；本科及以上。专业：电气工程、自动化、公共卫生、预防医学、放射医学、化学工程、冶金、安全工程等相关专业；具有安全评价师、注册安全工程师、注册环境影响评价师、节能评估师、注册消防工程师、工程咨询师等执业资格优先考虑。薪资待遇：5000-20000元/月。

2、注册安全工程师：若干；作为技术人员参与本公司承接的检查、诊断、论证、咨询、评审、讲座、业务推广等工作；接受本公司的技术赋能和监督管理。薪资待遇：500元/天。

3、工程设计师：2人；学历：本科及以上；具有结构、通风、电气、仪表、自动化、给排水等方面从业经历；能够完成结构、通风、电气、仪表、给排水等专业图纸设计；熟练使用AUTOCAD、office等相关技术软件；掌握工程设计标准和各项规范要求。薪资待遇：年薪10万元以上。

4、现场施工（零时工）：若干；年龄55岁以下；具有机电、铆焊、建筑、给排水等现场相关工作经历；根据设计方案及施工图进行现场施工相关工作。薪资待遇：300元/天。

1、检验员：20人；18-40周岁，视力良好。薪资待遇：3000元/月。

2、压机工：20人；18-40周岁，有玻璃行业工作经验。薪资待遇：7000-8000元/月。

1、装配操作工：16人；25-40周岁，身体健康，能吃苦耐劳。薪资待遇：4500元/月。

2、质检员：6人；20-40周岁，女性。薪资待遇：4500元/月。

3、磨床操作工：10人；男女不限，25-40周岁。薪资待遇：7500元/月。

4、车床操作工：10人；25-40周岁。薪资待遇：7500元/月。

1、研发工程师：2人；年龄25岁-40岁、本科有专业科班。薪资待遇：6000-8000元/月。

2、质量工程师：2人；年龄25岁-40岁、本科有专业科班。薪资待遇：5000-7000元/月。

3、质检：3人；年龄18周岁-40岁、高中文化、有责任心。薪资待遇：3500-4500元/月。

4、修模：3人；年龄18周岁-40岁、高中文化、接收能力强。薪资待遇：3500-4500元/月。

5、销售：3人；年龄18周岁-35岁、专科或本科。薪资待遇：3500元/月起。

6、生产计划员：2人；年龄18周岁-40岁。薪资待遇：4500-5000元/月。

7、后勤人员：5人；年龄18周岁-45岁。薪资待遇：2000-3500元/月。

8、普工：70人；年龄18周岁-45岁、初中以上文化、动手能力强、视力好、能上夜班（男工优先）。薪资待遇：4500-6500元/月。

9、技工：30人；年龄18周岁-45岁、初中以上文化、从事相关专业、能适应两班转。薪资待遇：5000-7000元/月。

薪资根据生产等级和工作能力而定、有相关工作经验者待遇从优。工作时间：两班转（12小时）

工作地点：蚌埠市禹会区兴华路禹会工业园14号厂房。